Manager Inside Sales Coordination
Deutschland / Homberg (Automotive) · Vollzeit · Festanstellung

In der Mobilitätsbranche sind wir der technologisch weltweit führende Hersteller hochfester Verbindungselemente. Wir setzen Standards in den Bereichen Innovation, Qualität und Wirtschaftlichkeit. Insbesondere im Automobilbereich, welcher seit unserer Gründung 1935 unser Kerngeschäft ist, entwickeln wir in verlässlichen und langfristigen Partnerschaften mit unseren globalen Kunden gemeinsam individuelle Lösungen für die besonderen Anforderungen der Zukunft. Gemäß unserer neuen Unternehmensstrategie bieten wir mit unserer Expertise in der Umformtechnik auch zunehmend neuen Kunden in neuen Märkten einen Mehrwert. In den großen Wirtschaftsregionen der Welt in Amerika, Asien und Europa sind wir als unabhängiges Familienunternehmen mit 3.350 Mitarbeitern an 13 Standorten erfolgreich und wachsen nachhaltig.

Sie möchten mit Freude Kunden begeistern? Werden Sie Teil unseres engagierten Teams.

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Aufgaben

  • Sie verantworten in der Matrixfunktion über alle Key Accounts die Geschäftsprozesse, um Best Practice und damit Business Excellence sicherzustellen.
  • Sie unterstützen mit Ihrem Team am Standort Homberg (Ohm) und weiteren fachlich zugeordneten Experten an den internationalen Standorten als interne Dienstleister bei der effizienten Prozessgestaltung von strategischen Projekten sowie im Tagesgeschäft.
  • Sie und Ihr globales Team sind die zentralen Ansprechpartner für internationalen Gesellschaften bei Inside Sales, Vertriebsplanungen, Trainingsmaßnahmen und CRM-Projekten.
  • Sie befähigen die internationalen Vertriebsmanager und -koordinatoren zum Multiprojekt- und Changemanagement und unterstützen eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Vertriebs.
  • Sie stellen sicher, dass die globalen Initiativen mit den jeweiligen lokalen Business Anforderungen abgestimmt und eingeführt werden.
  • Sie tracken regelmäßig den Fortschritt und verantworten gemeinsam mit dem Fachbereich Salescontrolling ein entsprechendes Controlling und Berichtswesen.

Profil

  • Sie sind eine unternehmerische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Vertriebserfahrung im Automotive Bereich.
  • Sie bringen eine ausgeprägte Affinität für IT-Themen mit und können sehr gut mit SAP-basierten Anwendungen umgehen. 
  • Sie können nachhaltige Erfahrung im Bereich Multiprojekt- und Changemanagement, wie Know-How zum Lean Thinking /-Management sowie praktische Erfahrung aus Re- und Umstrukturierungen vorweisen.
  • Sie haben ein sehr gutes Prozessverständnis und ausgeprägte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern.
  • Sie konnten bereits breite Erfahrungen in der Personalführung sammeln, beherrschen das internationale Parkett souverän und bringen sehr gute Kommunikationsskills und Überzeugungsfähigkeiten mit.
  • Sie sind bereit im Rahmen Ihrer Aufgaben zu Reisen und haben zudem verhandlungssichere Englischkenntnisse.

Angebot

Eine aussichtsreiche berufliche Zukunft, die Sie mit Ihren Ideen und Ihrem Einsatz für erstklassige Ergebnisse mitgestalten. Unsere Aufgabenbereiche bieten vielfältige Themen, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und große Gestaltungsspielräume. Bei uns finden Sie klare Prozesse und kurze Wege, die schnelle und zielorientierte Entscheidungen ermöglichen. Wir planen langfristig - nicht nur bezogen auf Standorte und Anlagen. Daher investieren wir in Ihre individuelle Entwicklung und ermöglichen persönliche Flexibilität.

Sie haben noch Fragen?

Christina Weis

Personalreferentin

Telefon: +49 6633 79-532
E-Mail: christina.weis@kamax.com

KAMAX Automotive GmbH
Dr.-Rudolf-Kellermann-Str. 2
35315 Homberg (Ohm)

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